¿Notas la diferencia?
También importa tu presencia en la red. ¿Tienes un blog? ¿compartes información relevante en Twitter? Las redes sociales pueden ser una excelente manera de mostrar algo más de tus intereses y tu talento.
Habla de tus metas. Tal vez no tienes experiencia laboral, o la tienes, pero no
en tu área de estudio. Eso no significa que no tengas metas definidas e intereses particulares. Si estás estudiando Contabilidad, por ejemplo, quizá te interesa el área fiscal.
Cuéntale un poco de ti al reclutador y dile por qué puedes ser un buen elemento, habla sobre tu motivación e interés por la industria.
Tip: En lugar de escribir un Objetivo Laboral tradicional, opta por un Perfil Profesional.
Véndete. Cuando no hay mucho qué decir de la experiencia laboral, los logros académicos, el trabajo voluntario, las habilidades y conocimientos, son la mejor arma de venta.
Si eres estudiante o recién egresado, menciona la información destacada de tu vida académica: ¿obtuviste algún reconocimiento? ¿tuviste algún proyecto a tu cargo? ¿creaste alguna propuesta innovadora? ¡todo cuenta!
Habla de la preparatoria. Cuando estudias la universidad o acabas de terminarla, tus estudios de bachillerato son relevantes si:
• Ganaste algún reconocimiento o premio
• Fuiste líder de algún grupo académico o deportivo
• Tienes una carrera técnica relevante para tu carrera
• Obtuviste una beca
